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企业文化
 
理念:
 
      缺少核心竞争力的企业,是不能抵御市场风险的。一个企业能具有长久的核心竞争力和企业文化及组织学习能力有着直接的关系。我们相信企业文化才是企业核心竞争力的核心要素。
 
 
 
佳捷翔企业文化基本元素:
 
 
服务意识--- 服务是我们的产品,成就客户就是成就我们自己。
 
团队意识--- 我们强调“团队协作”而不提倡“单兵作战”,相信建设一
             个好的团队、能够推动企业和个人获得成功的团队,远比个人
             的力量重要得多。
 
一 致 性--- 在公司的发展中、运营中,从上到下都保持一致的态度。
 
执 行 力--- 我们认为执行力是实现成败的关键,所以执行力是
             决定企业成败的一个重要因素。
 
 学  习 --- 发现、纠错、成长是一个不断循环的过程。我们希望每一位
             员工都能在工作中通过学习不断成长。
 
 创  新 --- 创新能力越强,企业参与市场竞争的能力就越强,企业的竞争
             力也就越强。相应地企业的生存和发展便有了保障。
 
 管  理 --- 我们进行绩效考核的目的不仅为了得到一个奖惩的依据,我们
             对工作的考核主要是为了不断提高员工的职业能力和改进工作
             绩效,提高员工在工作执行中的主动性和有效性,进而作为员
             工培养、职业发展规划的有效依据,员工可以通过绩效管理为
             自己、为公司不断创造价值。
 
 传  承 --- 让每个新员工了解公司的历史和现在的文化和战略,使新员工
             能以正确的意识融入团队,共同学习共同进步。
 
 
 
 
核心价值观:
 
             勇于挑战激情加速度的使命;
 
             用专注的锤式破碎机服务成就客户实现自我;
 
             凝聚团队智慧和力量打造卓越品牌。
 
 
 
 
 
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